Assistent-direkteur: pligte en kenmerke van die beroep
Assistent-direkteur: pligte en kenmerke van die beroep

Video: Assistent-direkteur: pligte en kenmerke van die beroep

Video: Assistent-direkteur: pligte en kenmerke van die beroep
Video: Faculty of Engineering: Industrial Engineering 2024, November
Anonim

'n Posbeskrywing word vir elke beroep vereis. Die assistent-direkteur sal hier geen uitsondering wees nie. Sterf in 'n kreatiewe omgewing. Ons sal die beroep ontleed vanuit 'n "tegniese" oogpunt - werksverantwoordelikhede, vereistes vir 'n spesialis. En ten slotte, kom ons maak kennis met die mening van die reeds gehou bystand oor ons werk.

Twee kategorieë aktiwiteit

Assistent-direkteur - 'n spesialis wie se kreatiewe werk in twee kategorieë verdeel is, wat elkeen sekere vereistes, kenmerke het:

  • Dood van die tweede kategorie. Die spesialis moet 'n professionele hoër onderwys op die gebied van kuns en kultuur hê. In hierdie geval is daar geen vereiste vir werkservaring nie. Die tweede opsie is sekondêre beroepsonderrig op die gebied van kuns en kultuur. Dit vereis werkservaring (natuurlik in 'n soortgelyke struktuur) vir ten minste drie jaar.
  • Dood van die eerste kategorie. Spesialiste word beide vir die pos aanvaar en oorgeplaas vanaf die bogenoemde kategorie. As die aansoeker 'n hoër professionele opleiding het in die rigting van "kultuur" of "kuns", danten minste drie jaar werkservaring in die spesialiteit. As beroepsgerigte sekondêre onderwys, dan moet werkservaring vir ten minste 5 jaar tel.

Tydens die afwesigheid van die assistent-direkteur by die werkplek (siekteverlof, vakansie, ens.), word sy pligte oorgedra aan 'n werknemer wat op die voorgeskrewe wyse aangestel is. Hierdie werknemer aanvaar die pligte van 'n helper, neem tydelik sy regte oor. Tydens vervanging is hy ten volle verantwoordelik vir versuim om of onbehoorlike uitvoering van sy tydelike pligte.

Assistent-regisseur in 'n teater of bioskoop - 'n kwalifikasie professionele groep "Posisie van werkers in kuns, kinematografie, kultuur van die middelvlak." Gestandaardiseer in opdrag van die Ministerie van Gesondheid en Maatskaplike Ontwikkeling van die Russiese Federasie No. 570 (31 Augustus 2007).

assistent-direkteur vakatures in Moskou
assistent-direkteur vakatures in Moskou

Aansoekervereistes

Hoewel die assistent-direkteur 'n kreatiewe aktiwiteit is, is die vereistes vir 'n spesialis redelik spesifiek en duidelik. Pomrezh moet weet:

  • Wetgewing en regulasies van die Russiese Federasie wat die aktiwiteite van 'n instelling vir uitvoerende kunste beheer.
  • Struktuur van die organisasie waartoe die burger aansoek gedoen het.
  • Kenmerke van die kreatiewe en organisatoriese proses in die werkgewer se instelling.
  • Die basiese beginsels van toneelspel, regie, musikale geletterdheid, vokale, choreografiese, koorkuns, sowel as verhoog- en musikale begeleiding van produksies.
  • Verhoogtoerusting, sy genera altoestel.
  • Grondbeginsels van verhoogtegnologie, bestuur en ekonomie - met betrekking tot die uitvoerende kunste.
  • Organisasie van tegniese en materiële ondersteuning rakende die kreatiewe proses.
  • Die hoofreëls van personeelbestuur.
  • Grondbeginsels van arbeidsreg.
  • Werkreëls interne regulasies in die organisasie waar die aansoeker in diens is.
  • Norme en reëls van veiligheid, arbeidsbeskerming, brandveiligheid, industriële sanitasie, ens.
assistent-direkteur pligte
assistent-direkteur pligte

Hoofverantwoordelikhede en take

Die vakature "assistent-direkteur" definieer drie hooffunksies van 'n spesialis:

  • Direkte deelname aan die organisasie en beplanning van produksies.
  • Opstel van planne vir repetisies, skedules, wat ook 'n oproep vir die deelname van die vereiste spesialiste impliseer. Dit sluit nie net organisasie in nie, maar ook rekening hou met kreatiewe aktiwiteite.
  • Voorsien beide repetisies en optredes met alle vereiste materiaal en rekwisiete.

Werkverantwoordelikhede

Die pligte van 'n assistent-direkteur is die volgende arbeidsfunksies:

  • Direkte deelname aan die organisasie en beplanning van beide nuwe en voorheen aangebied produksies.
  • Volg die instruksies van die produksiedirekteur met betrekking tot die voorbereidingstydperk vir die organisasie van die produksie.
  • Deelname aan die voorbereiding van repetisieplanne, skedules, skedules vir 'n nuwe produksie.
  • Voorsien al die nodigerepetisiemateriaal.
  • Voorsiening van repetisies met al die vereiste rekwisiete - meubels, versierings, musiekinstrumente, elemente van agtergrondgeraasontwerp, fonogramme.
  • Roep kunstenaars, prompter en ander spesialiste na repetisies.
  • Tydens repetisies - assistent-direkteur.
  • Volgens die skedule wat in hierdie uitvoerende kunste-instelling vasgestel is, diens by repetisies, optredes, optredes en konserte.
  • Lei afsonderlike repetisies, soek na nuwe kunstenaars namens die produksiedirekteur.
  • Rekeningkunde vir optredes, repetisies, konserte en produksies, asook ander kreatiewe aktiwiteite van artistieke en artistieke personeel.
  • Vervulling van die take van die direkteur rakende die organisasie, beplanning en boekhouding van kreatiewe aktiwiteite.
assistent direkteur pos
assistent direkteur pos

Spesialistiese regte

Assistent-direkteur in Moskou en ander stede sal dieselfde regte hê:

  • Deelname aan vergaderings gehou oor organisatoriese kwessies.
  • Versoek en ontvangs van strukturele afdelings van dokumente en materiaal wat nodig is vir arbeidsaktiwiteit.
  • Deelname aan die bespreking van kwessies wat sy professionele kreatiewe werk direk raak.
  • Vereis die bestuur van 'n uitvoerende kunste-organisasie om te help met die nakoming van pligte en die uitoefening van arbeidsregte.

Verantwoordelikheid van 'n spesialis

Die werk van "assistent-direkteur" vereisvolgende spesialisverantwoordelikheid:

  • Vir versuim om uit te voer of onbehoorlike of onvolledige uitvoering van hul werkspligte (wat deur die posbeskrywing van 'n spesialis voorsien word) op die wyse wat deur Russiese arbeidswetgewing bepaal word.
  • Vir oortredings wat tydens indiensneming gepleeg is. Verantwoordelikheid word bepaal deur die administratiewe, kriminele en siviele wetgewing van Rusland.
  • Vir die aanrig van skade aan die organisasie wat die werkgewer van die slagoffer is. In die volgorde wat die huidige Russiese arbeidswetgewing daarstel.
teaterregisseur assistent
teaterregisseur assistent

Oor beroep

Vakature "assistent-direkteur" in Moskou en ander stede is dikwels oop. Kom ons kyk hoe praat daardie mense wat reeds daarin geslaag het om die doodskamp te besoek oor haar.

Die onveranderlike eienskap van die assistent-regisseur is die sogenaamde kraker. Dit is 'n bord met 'n staaf op 'n skarnier, waarop die hoofinligting oor die skietproses geskryf is - die titel van die werk, regisseur, kameraman, datum van opname, neem, raam. Deur hierdie toestel te klap, help dit dan om die oudio- en videosnit te pas.

'n Assistent-regisseur sit nooit ledig op stel nie. Hy moet op 'n sekere oomblik met sy "klapperbord" in die raam verskyn. Die kuns om dit reg te doen kom met ervaring. Notas op die klapperbord en in die redigeerlys, regisseur se opmerkings, die merk van die beste opnames en skote wat reeds geskiet is, is die direkte pligte van die hervervaardiging.

assistent-direkteur Moskou
assistent-direkteur Moskou

Kenmerke van werk

Die werk van die assistent-regisseur op die stel behoort tot die kategorie van lywige, maar skaars opvallend vir ander. Die dooies het nie tyd om te rus nie. Dit is ook sy plig om koffie voor te berei en na die direkteur te bring. Arbeidskof - 12 uur. Boonop vind skiet nie net in die pawiljoen plaas nie, maar ook in die natuur - in die woud of in die moeras, op 'n warm dag, in 'n sneeustorm of in die reën, in die stad en op berghoogtes. Pomrezh vergesel die verfilmingsproses altyd, onder enige omstandighede. Daarom word sterk immuniteit vereis.

Die - gewoonlik studente van kreatiewe universiteite of onlangse gegradueerdes. Hulle word aangetrokke deur die geleentheid om ervaring op te doen, om saam met die meesters van hul kunsvlyt te werk. Iemand – die waarskynlikheid om mettertyd 'n tweede direkteur te word.

Spesialiste sê dat kommunikasievaardighede, weerstand teen stres en die vermoë om as 'n "arbiter" op te tree vir die helper belangrik is. Tydens verfilming word die hele kreatiewe span een groot familie, maar misverstande is nie ongewoon nie. Die taak van die pomage is om die konflik aan die begin van ontwikkeling te stop.

Op arbeidsuitruilings, moet ek sê, verskyn so 'n vakature selde. In 'n kreatiewe omgewing is mond tot mond meer relevant.

assistent-direkteur vakatures
assistent-direkteur vakatures

Voordele van werk

In hul terugvoer oor hul gunstelingwerk het die rouklaers die volgende voordele van die beroep voorgehou:

  • Oordrag van ervaring vanaf die direkteur. Pomrezh sien hoe hy die verfilmingsproses organiseer, met die akteurs kommunikeer en met die operateur saamwerk. Hierdie kennis is soms genoeg om jou eie film te skiet. Baie direkteure"gegroei" uit die dood.
  • Kommunikasie met kreatiewe mense. Nie net is rotasie in 'n kreatiewe span inspirerend nie, maar dit gee voortdurend nuwe ervarings en idees. Pomrezh "bekom" ook die nodige besigheidsverbindings.
  • Die geleentheid om die rol van 'n leier, organiseerder te neem, spanwerkvaardighede te ontwikkel.
assistent-direkteur
assistent-direkteur

Assistent-regisseur - 'n gewone, maar nogal interessante kreatiewe spesialiteit. Ons het dit van alle kante afgebreek – tegnies, amptelik. En het haar so te sê van binne gekyk.

Aanbeveel: