Professionele aktiwiteit - wat is dit? Professionele aktiwiteit: sfere, doelwitte, tipes, kenmerke

2024 Outeur: Howard Calhoun | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 10:16

Professioneel kan die sfeer van sosiaal-georiënteerde, objektiewe aktiwiteit genoem word. Afhangende van die teikenoriëntasie en die stelsel van kriteria, is dit moontlik om die onderwerp van hierdie area op verskillende maniere te beperk.

Wat is 'n professionele aktiwiteit?

Kom ons beklemtoon slegs die noodsaaklike kenmerke wat voor die hand liggend is, en in die teenwoordigheid waarvan dit sin maak om die aktiwiteit professioneel te noem.

• Die stelsel van kennis en ervaring. Eerstens, as ons van professionaliteit praat, moet dit gebaseer wees op bewustheid, sommige vaardighede en vermoëns, sonder die kombinasie daarvan is dit onmoontlik om 'n professionele persoon te word.
• Konseptuele stelsel. Dit is onmoontlik om 'n persoon met 'n vakgebied te korreleer as hy nie 'n professionele taal praat nie.
• Metodologie. Die vermoë om verworwe kennis in die werklikheid toe te pas.

Om op te som: professionele aktiwiteit is 'n stelsel van kennis gebaseer op die ervaring van die toepassing daarvan. Praktyk is aan die een kant die resultaat van ontwikkeling, en andersyds die basis vir verdere groei.

Sfereprofessionele aktiwiteite

Om gebiede van kundigheid te klassifiseer, moet streng keuringskriteria gestel word. Andersins is daar 'n risiko van inkonsekwentheid in die bestudering van 'n onderwerp wat redelik omvattend is. Kom ons neem die mees voor die hand liggende postulate as basis.

Daar kan gesê word dat daar intellektuele en fisiese arbeid is. Dit is duidelik dat fisiese werk, selfs die rofste, intellektuele hulpbronne verg, maar nie daartoe beperk is nie.

Professionele areas:

• humanitêr (teiken is menslik);
• wetenskap (natuur);
• sosiaal (samelewing).

Professionele aktiwiteit is die produksie van 'n sosiaal belangrike produk of diens in openbare sfere.

Doelwitte en motiewe

Doel is 'n tyd- en ruimte-bepaalde idee van die finale resultaat van die werk. Dit kan persoonlik en professioneel wees. Belangstellings kan saamval, in welke geval daar 'n sterk persoonlike motivering vir professionele ontwikkeling is. Professionele aktiwiteitsdoelwitte - is die belangrikste aanwyser in die bepaling van die vaardigheidsvlakke van spesialiste. As daar geen begrip is van die doel en oriëntasie van aktiwiteit nie, maak dit geen sin om oor professionaliteit te praat nie. Selfs al word die werk in 'n nou veld van die vakomgewing uitgevoer, is die doelwit in hierdie geval beperk in omvang en is dit 'n stadium vir die uitvoering van 'n dieper, fundamentele taak.

Die sielkunde van professionele aktiwiteit is die wetenskap van die patrone van menslike ontwikkeling in'n vakomgewing wat doelwitstelling beklemtoon.

Die doelwit van 'n onderwyser kan byvoorbeeld die oorwinning van sy studente in die streek-olimpiade in die vak wees. Hier word beide 'n persoonlike doelwit en 'n professionele doelwit gekombineer, wat streng bepaal word deur die onderwerp van opleiding en die hoeveelheid werk. Dit word in tyd (die datum van die Olimpiade) en in ruimte (streeksvlak) geraam. Die doelwit voldoen aan die ambisies van die onderwyser en die persoonlike ambisies van 'n persoon wat sosiaal belangrike werk doen en 'n gepaste beloning hiervoor ontvang.

Wie kan 'n professionele persoon genoem word?

Kom ons probeer om hierdie kwessie te hanteer. 'n Afrigter wat van "A" tot "Z" die reëls en tegnieke ken wat 'n swemmer toelaat om hoë resultate te behaal, maar hy self nie weet hoe om te swem nie - is hy 'n pro in sy veld? Die vraag is nie ledig nie, dikwels sien ons in die lewe hoe 'n mens iets aan ander leer, sonder om persoonlike resultate in die praktyk te hê.

Dit het veral opvallend geword in die era van die internet. 'n Groot aantal deelnemers aan die virtuele ruimte het dit 'n reël gemaak om baie mense in enige area te onderrig, en hulleself aanmatigend professionele persone genoem … Nuut verskyn redenaars wat bekende leringe oorvertel, probeer die louere van 'n "guru wen" " onder die skare luisteraars. 'n Bekende prentjie?

Aan die ander kant, oorweeg 'n persoon wat goeie resultate in 'n vakomgewing behaal. Enigiemand wat 'n sosiaal gevraagde produk vervaardig, ken die handwerk. Hy is nie altyd in staat om te verduidelik hoe hy dit doen, om die produksieproses teoreties uiteen te sit nie, maar hy gee die gewenste resultaat op die beste manier. Professioneelin sy besigheid hierdie man? Die antwoord sal ja wees.

Daarom vind die bekende uitdrukking “oordeel deur dade” in hierdie konteks plaas. Praktyk in hierdie geval is die maatstaf van waarheid.

Tipe beroepe

Professionele aktiwiteit is 'n gebied van bevoegdheid wat deur omvang beperk word. Die sosiale sfeer behels byvoorbeeld die aanstelling van 'n spesialis met die toepaslike opleidingsprofiel. Elkeen van die gebiede sluit op sy beurt baie nou gebiede, beroepe in.

'n Beroep is 'n aktiwiteitsveld wat deur standaarde beperk word, wat 'n sekere hoeveelheid, vlak van kennis en vaardighede in hul praktiese toepassing behels. Daar is 'n wêreldklassifiseerder van beroepe, wat hul beskrywing gee - dit bevat meer as negeduisend items. In Rusland bevat 'n soortgelyke dokument seweduisend titels.

Professionele areas is vakgebiede waarin spesialiste werk. Die lys sfere is nie staties nie. Van jaar tot jaar verskyn nuwe areas van arbeidsaktiwiteit en professies wat onopgeëis word, verdwyn. Dit hang direk af van die ontwikkeling van die tegniese vermoëns van die samelewing.

Vlakke van vakgebiedontwikkeling

Beroep is 'n eng veld van praktiese toepassing van kennis, vaardighede en vermoëns vir 'n spesialis.

Professionele aktiwiteite is sekere stadiums in die ontwikkeling van 'n spesialis in die vakgebied. Die spesialiteit kan verkry word in opvoedkundige instellings van verskillende vlakke, in sentrums, kursusse, op afstand en op ander maniere. Die basiese beginsels van professionele aktiwiteit word bevestig deur 'n sertifikaat, wat die vlak van kennis wat in 'n sekere aantal studie-ure opgedoen is, aandui en deur die uitslae van die toets in 'n krediet- of eksamenvorm bevestig word. Die spesialiteit impliseer die teenwoordigheid van 'n voldoende hoeveelheid kennis vir praktiese toepassing in die professionele veld van produksie.

Spesialis, professioneel, kundige

Dikwels na verwys as "'n kenner op sy gebied." Agter hierdie assessering is die erkenning van die bevoegdheid van 'n persoon in die veld waarin hy aktiwiteite beoefen. Wanneer hulle van 'n persoon sê "hy is 'n professionele persoon", is dit meer as bekwaamheid. Dit is 'n deskundige vlak. Dit is nie net erkenning van bevoegdheid in 'n mens se veld nie, maar ook die vermoë om oor die grense van jou eie kennis te stap, die vermoë om 'n waarde-oordeel oor die onderwerp van aktiwiteit te gee in vergelyking met soortgelyke resultate in ander spesiale aktiwiteitsareas.

Spesialis, professioneel, kundige - dit is die stadiums van die bemeestering van die vakgebied in enige area van sosiaal belangrike aktiwiteit.

Etiese kode

Professionalisme is nie net 'n hoë vlak van kundigheid in jou veld nie. Die etiese komponent is ook 'n beduidende aanduiding van die kwaliteit van 'n spesialis. Dit is veral waar van humanitêre areas van professionele aktiwiteit wat daarop gemik is om 'n persoon te dien.

Die Etiese Kode is 'n stel reëls, wat 'n voorvereiste is om aan 'n professionele omgewing te behoort. Dit bevat norme as kategoriesvoorskrifte in die uitvoering van funksies deur 'n spesialis.

Daar is 'n aantal beroepe waarvoor voldoening aan die norme van die etiese kode verpligtend is. Dit is sfere van professionele aktiwiteit, wat op een of ander manier die lewe van 'n bepaalde persoon beïnvloed. Eerstens – medisyne, regspraak, staatsveiligheid, onderwys.

Professionele etiek word gemanifesteer in diens van 'n mens se plig. Oorweeg voorbeelde van hierdie sosiale verskynsel.

Bedien die beroep

So 'n veld van kennis soos die sielkunde van professionele aktiwiteit dui daarop dat diens dikwels die hoogste waarde van 'n persoon is. Talle getuienisse van pliggetrouheid bevestig dit. Soms is 'n dokter gereed om 'n manier te vind om 'n ernstige siekte te genees ten koste van sy lewe.

Nie noodwendig opofferende heldhaftigheid dien as 'n maatstaf van professionele plig nie. Die groot Mechnikov het tydens sy lewe 'n aantal ontdekkings op die gebied van medisyne gemaak, waardeur vooruitsigte oopgegaan het in die skepping van dwelms wat mense help om die dood te oorkom. Sy hele lewe is 'n voorbeeld van etiese diens aan die mense.

Skrywer Solzhenitsyn Alexander Isaevich het daarin geslaag om nie sy beginsels te verander in toestande van die strengste sensuur en straf vir die vrye uitdrukking van burgerlike posisie nie.

Hy het sy stem in 'n geskrewe rekord van die era verander. Danksy sy wilskrag, begeerte na vryheid, eerlikheid en konsekwentheid in burgerskap, het die wêreld literêre meesterstukke ontvang wat ten koste van persoonlike vryheid betaal is.

KunswerkeDie Gulag-argipel, Kankerwyk, One Day in the Life of Ivan Denisovich gee 'n beoordeling van historiese realiteite deur die oë van 'n getuie van daardie era.

Hierdie is lewende voorbeelde van diens aan die professie, wat die mensdom 'n onskatbare resultaat gelaat het, waarvan die sosiale effek nie geskat kan word nie.

Die toekoms behoort aan professionele persone

Om te verstaan in watter professionele omgewing dit moontlik is om 'n mens se vermoëns op die beste moontlike manier te openbaar, is dit belangrik om jou behoefte aan die samelewing betyds te besef. Evalueer die behoefte aan jou persoonlike hulpbron en geleenthede. Daarom is die keuse van 'n professionele pad een van die belangrikste opvoedkundige take van die onderwysstelsel as geheel.

Die dissipline "professionele selfbeskikking van studente" is amptelik in opvoedkundige instellings ingestel. Die onderwerp daarvan is die studie van die wêreld van beroepe, die kenmerke van professionele aktiwiteit. Die doel van die dissipline is om studente te help om hul vermoëns in verband te bring met die behoeftes en eise van die samelewing.

In hierdie geval word die sin van die lewe aan 'n persoon geopenbaar, hy sal die vraag van die samelewing voel. Sy sosiale beloning sal ook gepas wees. Dit is in hierdie situasie wat gesê word dat 'n persoon "op sy plek" is.