"Antal-versekering": resensies van werknemers en kliënte, gradering

2024 Outeur: Howard Calhoun | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 10:16

Vandag moet ons uitvind wat "Antal-Versekering" werklik is. Enigiemand kan 'n resensie oor hierdie organisasie gee. Op verskeie "resensie"-webwerwe word nogal baie menings oor die korporasie gelaat. Daarom kan jy altyd verstaan hoe goed die maatskappy is as 'n werkgewer, sowel as 'n diensmaatskappy. Wat is die voor- en nadele van "Antal-versekering"? Is kliënte tevrede met die diens? Is dit die moeite werd om hier te werk? Dit alles sal later bespreek word. Trouens, as jy nie alles glo wat geskryf staan nie, kan jy maklik verstaan wat hierdie of daardie maatskappy is.

Beskrywing

"Antal-Strakhovanie", 'n resensie waarvan enigiemand kan verlaat, is 'n maatskappy wat dienste in versekering van die bevolking bied. Dit is al lank in Rusland. Meer presies, sedert 1998. Sedertdien het sy burgers verseker.

Verskaf geen spesiale dienste nie. As 'n reël, die versekeringsmaatskappy "Antal-Insurance" resensiesontvang positiewe terugvoer van sy kliënte. Die korporasie het geen skadu-aktiwiteit nie, dit is duidelik wat dit doen. So, daar is alle rede om te glo dat ons nie van swendelaars praat nie.

Rating

Die volgende kenmerk waaraan jy moet aandag gee, is die gradering van die organisasie. Hy speel 'n belangrike rol. "Antal-Insurance" is buite die top tien versekeringsmaatskappye in Rusland. Die organisasie se presiese ligging is onbekend.

Die bronne dui verskillende data aan. Daarom is dit eenvoudig genoeg om te weet dat Antal-Insurance nie die beste organisasie in Rusland is nie. Dit het sy eie tekortkominge, wat nie toelaat dat die maatskappy onder die leiers van versekeraars in die Russiese Federasie geklassifiseer word nie. Hierdie kenmerk moet altyd in ag geneem word. Moet dus nie verbaas wees as die resensies oor die maatskappy "Antal-Insurance" nie die beste is nie. Baie is bekommerd dat die organisasie nie 'n hoë gradering het nie.

Vertrouensvlak

Wat anders moet elke werknemer of toekomstige verbruiker weet? Byvoorbeeld, Antal-Insurance ontvang nie die beste resensies vir die vlak van vertroue (betroubaarheid) van die organisasie nie. Die ding is dat dit volgens moderne standaarde nie te hoog is nie.

Daar word gereeld gesê dat die betroubaarheid op vlak A is (staan vir "high confidence"). Maar sommige bronne sê dat dit redelik algemeen is dat maatskappye 'n laer trustgraad toeken. Dit skep wantroue in die organisasie. Selfs versekeringsmaatskappye met 'n betroubaarheidsgradering van A++ word immers nie deur almal vertrou nie.

Meer oor uitbetalings

Watter ander resensies kry Antal-Insurance? Die gradering van die maatskappy en die vlak van vertroue laat veel te wense oor. Hierdie syfers is nietemin nie te laag nie. Mededingend, maar daar is nogal 'n groot gaping met die leiers. Dit moet oorweeg word.

Wat kan jy nog oor hierdie organisasie sê? Van watter inligting moet potensiële kliënte bewus wees? Baie mense het byvoorbeeld vrae oor versekeringsbetalings.

Die organisasie in hierdie area ontvang nie die beste resensies nie. Meer presies, hulle is dubbelsinnig. Sommige sê dat "Antal-versekering" vinnig geld uitbetaal vir versekering. Iemand sê dat dit onmoontlik is om by die maatskappy deur te kom om dispute op te los, of om die volle bedrag van versekeringsbetalings te ontvang. Kontant, indien dit deur klante ontvang word, is vertraag en onvolledig.

Wat om te glo? Neem eerder 'n neutrale standpunt in. "Antal-Insurance" maak betalings, maar nie altyd betyds nie. Hierdie nuanse is baie belangrik vir versekerde persone. Dit beteken glad nie dat Antal-Insurance 'n swendelaar is nie, maar sommige beduidende tekortkominge maak dat potensiële kliënte weier om saam te werk.

Moenie aanvaar nie

Daar is nog 'n paar nuanses wat belangrik is vir kliënte. "Antal-Insurance", 'n resensie waarvan enigiemand kan los, kry dikwels nie die beste menings nievir sommige tekortkominge. Byvoorbeeld, omdat nie alle banke OSAGO- en CASCO-beleide van hierdie organisasie aanvaar nie.

Sommige kliënte weier om met die maatskappy saam te werk, juis omdat daar in die toekoms vrae en probleme met die terugbetaling van fondse kan wees wanneer hulle die bank kontak. Almal moet dit onthou.

Werkgewerbeloftes

IC "Antal-Insurance" resensies verdien 'n verskeidenheid. Maar terselfdertyd is dit die moeite werd om aandag te skenk aan die feit dat die mening van werknemers oor die korporasie 'n belangrike punt is. Vir versekerde persone is dit ver van die beste opsie. Maar jy kan dit gebruik as 'n persoon nie bang is vir hierdie negatiewe punte nie. Maar wat van die organisasie as jy dit as 'n werkgewer beskou?

Daar word kennis geneem dat "Antal-Versekering" lok met sy beloftes. Hulle is regtig aanloklik. Maar soos alle ander werkgewers. Die maatskappy belowe na indiensneming:

• buigsaam;
• vriendelike span;
• amptelike indiensneming;
• ordentlike betaling;
• sosiale pakket;
• loopbaangroei;
• persoonlike ontwikkeling.

Watter van hierdie is waar en watter is onwaar? Watter beloftes kan werklik vertrou word? Is Antal Insurance 'n goeie werkgewer?

Formele indiensneming

Die maatskappy wat bestudeer word, bied eintlik formele indiensneming aan. Hierdie feit word beklemtoon deur sommige resensiesoor die organisasie as 'n werkgewer. Gevolglik, om die eerste ervaring in die versekeringsmaatskappy "Antal-Insurance" is geskik.

Waar, eers moet jy deur opleiding gaan. Dit duur ongeveer 'n week. Baie beklemtoon dat hierdie tydperk op geen manier betaal word nie. En terselfdertyd sal jy voluit moet werk vir die doel van opleiding. Na opleiding kan jy óf indiensneming weier (jy hoef nie vir studies te betaal nie), óf begin werk deur’n dienskontrak te sluit. Daar is geen kullery hierin nie.

Salaris

Wat kan nie oor die salaris gesê word nie. Baie werknemers wys daarop dat Antal-Insurance verneuk oor lone. Hier word aanvanklik hoë verdienste beloof. Maar in die praktyk loop alles 'n bietjie anders uit.

Om meer presies te wees, daar is basies nie 'n salaris nie, maar 'n persentasie van verkope. Dit wil sê, teoreties is daar 'n vooruitsig op hoë verdienste. En die beginsel "hoe meer jy verkoop, hoe meer kry jy" is hier van toepassing. Maar in die praktyk is die verdienste nie so hoog nie.

Hierdie kenmerk word meestal deur werknemers beklemtoon. Baie beskuldig die organisasie van bedrog en pure misleiding. Alhoewel, as jy daaraan dink, bied Antal-Insurance die vooruitsig van hoë verdienste. Onder sekere omstandighede kan jy regtig goeie geld hier maak.

Collective

Maar "Antal-Insurance" laat mense toe om in 'n baie vriendelike span te werk. HierAlmal is basies vriendelik, daar is geen kompetisie nie. Kollegas is altyd gereed om te help, mekaar te help.

Hulle probeer nuwe werknemers op elke moontlike manier ondersteun en hulle help om by die nuwe werkplek aan te pas. Maar soms ontmoet jy nie die vriendelikste mense nie. Teen sulke gevalle is niemand immuun nie. Gelukkig is die personeel oor die algemeen vriendelik. En jy kan altyd op hom staatmaak. "Antal-Insurance" is 'n goeie plek vir diegene wat omgee vir kommunikasie by die werk en kollektivisme.

Loopbaanvooruitsigte

Antal-Insurance ontvang nie die beste terugvoer van werknemers vir so 'n kenmerk soos loopbaangroei nie. Hy is nie as sodanig hier nie. Byna almal praat daaroor. Die maksimum wat bereik kan word, is om 'n senior verkoopsbestuurder te word. Maar nie meer nie. Trouens, alle werktake en verdienste bly dieselfde.

Die gebrek aan loopbaanvordering, soos sommige glo, laat die span egter in die meeste gevalle vriendelik bly. "Antal-Versekering" is nie 'n plek om 'n loopbaan te bou nie. Eerder net 'n organisasie wat jou toelaat om 'n bietjie werkservaring op te doen.

Results

Nou is dit duidelik wat "Antal-versekering" in die algemeen is. Enigiemand kan 'n resensie oor hierdie organisasie gee. Dit is hoekom al die negatiwiteit wat teen die korporasie uitgespreek word, nie skrikwekkend moet wees nie. Daar is immers geen bewyse dat die maatskappy nie die beste diens lewer nie.

As 'n diensversekeringdie maatskappy is nie sleg nie, al is dit ver van die beste plek. Maar vir indiensneming is "Antal-versekering" nie geskik vir almal nie. Die organisasie is duidelik nie geskik vir loopbaangroei of hoë verdienste nie. As dit alles in ag geneem word, kan 'n negatiewe ervaring van samewerking vermy word. Die korporasie bied maatskaplike waarborge, dit laat jou toe om werkservaring op te doen, maar dit is baie problematies om regtig goeie geld hier te verdien. "Antal-versekering" resensies van kliënte en werknemers ontvang 'n verskeidenheid. Elkeen besluit self hoe goed die maatskappy is.