Wat reguleer en hoe kontantskikkings tussen regsentiteite geïmplementeer word

Wat reguleer en hoe kontantskikkings tussen regsentiteite geïmplementeer word
Wat reguleer en hoe kontantskikkings tussen regsentiteite geïmplementeer word

Video: Wat reguleer en hoe kontantskikkings tussen regsentiteite geïmplementeer word

Video: Wat reguleer en hoe kontantskikkings tussen regsentiteite geïmplementeer word
Video: Справка 182-Н отменена 2024, Mei
Anonim

Tans is kontantvereffening tussen regsentiteite 'n algemene operasie. Dit kan uitgevoer word tussen twee organisasies, 'n individuele entrepreneur en 'n organisasie, 'n paar individuele entrepreneurs. Spesiale Instruksie No. 1843-U reguleer dat dit moontlik is om kontant te betaal in elk van die genoemde gevalle.

kontantvereffening tussen regspersone
kontantvereffening tussen regspersone

Maar slegs as die bedrag nie meer as 100 duisend roebels is nie. Die skrywer van hierdie instruksie is die Sentrale Bank van Rusland. Terloops, ses maande nadat dit onder die aandag van markdeelnemers gebring is, het die Sentrale Bank Brief No 190-T ontvang. Die bepalings daarvan korrigeer die genoemde Rigting enigsins. Die Brief praat oor die feit dat skikkings tussen regspersone een ding is, en die uitreiking van lone (en ander gelykwaardige betalings), sowel as die uitreiking van fondse ingevolge die verslag (kontant, natuurlik) is 'n heel ander. Gevolglik is die vereiste vir 'n maksimum limiet nie van toepassing op die laaste paar nie. Behalwe om die bedrag te beperk, is kontantvereffening tussen regspersone nie meer in enigiets "beperk" nie. OmDaar is byvoorbeeld geen tydraamwerk nie. Dit wil sê, die Sentrale Bank dui nie aan gedurende watter tyd dit voltooi moet word nie: in een operasionele of een werksdag. Daar is weliswaar een klein maar baie belangrike verduideliking.

skikkings tussen regspersone
skikkings tussen regspersone

Die essensie daarvan lê in die feit dat alle geldelike transaksies tussen die partye tot die transaksie uitsluitlik binne die raamwerk van een kontrak uitgevoer moet word. In die geval dat betaling vir werk verrig, goedere gelewer of dienste gelewer nie die onderwerp daarvan is nie (en die ondertekenaars het nie anders ooreengekom nie), word dit geïmplementeer in ooreenstemming met die algemene reëls vir die oordrag van fondse tussen teenparty-organisasies (individuele entrepreneurs). Boonop moet daarop gelet word dat kontantbetalings tussen regspersone nie net in grootte beperk is nie, maar ook in maniere om geld te bestee. Al dieselfde Richtlijn 1843 skryf voor dat 'n individuele entrepreneur of organisasie die geld wat die kassier ontvang kan gebruik in die loop van die betaling van werk, dienste, die aankoop van goedere (met die uitsondering van sekuriteite), en die betaling van versekeringsvergoeding kragtens die betrokke ooreenkomste. Die ontvangde "lewendige" fondse kan ook gebruik word om skikkings met verskaffers te maak. In hierdie geval bedoel ons betalings vir voorheen betaalde en teruggestuurde produkte.

skikkings met verskaffers
skikkings met verskaffers

Uiteindelik is daar nog een interessante oomblik. As daar 'n kontantskikking tussen regsentiteite was en een van hulle 'n sekere bedrag geld ontvang het vir produkte wat verkoop is, werk verrig, dienste gelewerof in die vorm van 'n versekeringspremie, moet hierdie fondse in geen geval as lenings verskaf word nie. Op hierdie partituur het Brief No. 190-T taamlik streng "uitgedruk". As die lening nog uitgereik moet word (byvoorbeeld om een van die werknemers te ondersteun gedurende 'n moeilike tydperk van sy lewe), maak die beskikbaarheid van fondse in die kastoonbank nie saak nie: die lening ten volle moet uit die huidige uitgereik word. rekening van die onderneming of organisasie. Terloops, in die planne van die Ministerie van Finansies is daar 'n vermindering in die limiet vir die bedrag van kontantbetalings tot driehonderdduisend roebels, wat in 2015 begin. Terwyl sy grootte in 2014 seshonderdduisend sal wees. Hierdie voorneme sal die verhouding tussen twee individue en tussen individue en organisasies beïnvloed.

Aanbeveel: