Moderne beroepe. Akademie vir Moderne Beroepe

2024 Outeur: Howard Calhoun | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 10:16

Professionele aktiwiteit, dit is ook werk, is nie net 'n tydverdryf met die doel om 'n bestaan te verdien nie. Dit is die lewe. Werklik, siedend, met ontdekkings en baie emosies (beter as hulle positief is, maar daar is allerhande soorte), waarvan jy teen die aand dol moeg word, maar wat jy reeds teen die oggend ongelooflik mis. En teen nege jaag jy weer na jou tuiskantoor, werkswinkel of klas.

Om jou beste te gee en steeds pret te hê, moet jy lief wees vir jou werk. Is dit moontlik, as moderne beroepe meestal met die hulp van 'n sielkundige gekies word, en nie die roep van die hart nie; as die gemak van die werkplek en die bedrag van lone op die voorgrond staan; as die hoofseleksiekriterium die begeerte is om meer (monetêre beloning) te kry as om te gee (krag, kennis en ervaring)?

Die antwoord op al hierdie vrae is ja. Die beroepe van die moderne samelewing impliseer net gemaklike toestande, gerieflike skedules en ordentlike verdienste.

Gewilde beroepe in verskillende tydperke

As ons spesialiteite in verskillende tydperke ontleed, danjy kan sien hoe mense se voorkeure verander het toe hulle 'n beroep gekies het.

Die arbeidsromanse van die 60's van die vorige eeu het die beroepe van 'n hoë-hoogte-passer, 'n ruimtevaarder (al die seuns in die klas wou altyd ruimte toe gaan, en selfs 'n paar meisies), 'n geoloog gemaak in 'n gewilde neiging.

In die stabiele en kalm 70's en vroeë 80's het Sowjet-burgers probeer om intelligente spesialiteite te kry: 'n onderwyser, 'n dokter (in die gesondheidsorgbedryf, die werk van beide 'n dokter en middelvlakpersoneel, 'n verpleegster, was ewe eerbaar beskou word). Onder mans was die militêre beroep baie gewild, wat die kans gegee het op wettige tydelike verblyf in die buiteland.

Negentigerjare… Beroepe het gebly, lone het verdwyn. Die gewildste spesialiteit is 'n handelaar in die mark. Die luide naam "sakeman", 'n soort inkomste en 'n groot daaglikse risiko. Onwillig gewild – daar was eenvoudig geen ander manier om te oorleef nie.

Die 21ste eeu is die tydperk wanneer nuwe, tot dusver onontwikkelde spesialiteite na vore kom. Ons landgenote het juis toe die wêreld van moderne beroepe ontdek en uiteindelik opgehou om bang te wees vir “wonderlike” name: bestuurder, bemarker, ontwerper, afrigter.

Keuse van spesialiteit en klassifiseerder van beroepe

Alle relevante moderne beroepe word in 'n spesiale lys geplaas - 'n klassifiseerder wat nie gewildheid onder skoolgegradueerdes en hul ouers verloor nie: almal is immers reg in hul begeerte om 'n spesialiteit te kies, nie net vir die siel nie, maar ook vir almal se volkome bevredigingmateriële behoeftes.

Waar, die lys het een groot nadeel - dit word in die vorm van 'n lys aangebied en verskaf nie die belangrikste inligting nie: watter beroepe is tans belowend en in aanvraag?

Tradisionele beroepe: het hulle almal verandering nodig?

Sedert antieke tye is die werke van 'n onderwyser en 'n boer as die mees gerespekteerde beskou. En die moeilikste. Om 'n land te ploeg, graan te saai, vir spruite te wag en 'n oes te oes is baie moeilik vir beide 'n graankweker en 'n onderwyser.

Ten spyte van die feit dat die era van tegnologie professies gedwing het om ietwat gewysig te word, om nuwe metodes en moderne tegniese middele aan te skaf, het werk in hierdie aktiwiteitsareas nie afgeneem nie, maar selfs meer. En ook verantwoordelikheid.

Terloops, moderne pedagogiese beroepe – is nie net werk by 'n skool, kleuterskool of instituut nie, dit is die aktiwiteit van 'n animeerder by 'n hotel ('n talentvolle onderwyser sal vind beslis hoe om homself te wys in speletjies met kinders) en privaat pedagogiese aktiwiteit: tutor, goewerneur, nanny (nie een van die ouers sal 'n persoon naby hul kind laat sonder 'n pedagogiese opvoeding en ervaring nie).

Onder die bestaande spesialiteite is dit moeilik om een te vind wat nie gemoderniseer sou word om ten volle aan die vereistes van die tyd te voldoen nie.

Is dit regtig nodig om te verander? Eerder ja as nee. Moderne fabriekswerkswinkels is toegerus met innoverende gerekenariseerde masjiene, veeplase is toegerus met professionele komplekse vir melk en melkverwerking,'n rekenaarstelsel is in elke trekker en stroper, klere word met innoverende masjiene toegewerk.

Maar met al die krag van die tegnologiese vooruitgang wat die wêreld oorrompel het, laat moderne beroepe die hoofvereiste oor aan die tradisionele: jy moet jou siel in jou besigheid sit - slegs onder hierdie toestand is die hoogste vlak van vaardigheid behaal.

Waarom, in die teenwoordigheid van baie "kitskos"-restaurante, soek 'n persoon een waar die sjef persoonlik arugula in 'n slaai kap, of vir die belangrikste vieringe individueel by 'n betroubare meester bestel, of tuisgemaakte koop koeke in klein bakkerye, waar sy werklik tuis is?

Nuwe ongewone beroepe

Die wêreld verander en vereis voortdurend nuwe spesialiste wat nie net bekende beroepe het nie, maar ook maklik nuwes leer. Werk kan die mees onverwagte en baie interessant gevind word. Die enigste vraag is of daar 'n kans is om hulle te bemeester.

Nuwe beroepe van die moderne samelewing verbaas soms die verbeelding met hul oorspronklikheid.

Byvoorbeeld, 'n buitelandse spesialis. 'n Baie noodsaaklike spesialiteit met die liefde van meeste van ons groot entrepreneurs vir die opening van rekeninge in verre buitelandse banke en die begeerte om te "wins" op die betaling van belasting.

Of 'n kundige spoorsnyer. 'n Eng spesialiteit wat die studie van spore en spoorvormende voorwerpe behels. Versoek deur die polisie vir die mees doeltreffende en vinnige insameling van bewyse enmisdade oplos.

Dwelmspesialis. Hier is opmerkings oorbodig. Die geh alte van sommige medisyne is so swak dat dit weer nagegaan moet word voordat dit verkoop word.

Sjokolade. Die mees positiewe en seldsame beroepe. Om almal se gunsteling lekkerny te uniek en te verbeter, is die roeping van verteenwoordigers van hierdie wonderlike eng spesialiteit.

IT-evangelis. Godsdiens het niks daarmee te doen nie. Die spesialis ontwikkel en bevorder produkte deur kommunikasie met die gehoor.

As die werk jou nie pas nie

Die wêreld verander deur mense te verander. Dikwels manifesteer verandering hom in die begeerte om 'n ander beroep te bekom, omdat 'n persoon glo dat hy van die vorige een "gegroei" het of hy moet sy vaardighede verbeter, en daarvoor moet hy sy werk of selfs beroep verander.

Moderne beroepe bied vir die grootste deel genoegsame geleenthede vir verwante werk: 'n joernalis kan sowel 'n suksesvolle kopieskrywer en nie minder suksesvolle redakteur wees nie, en 'n banketbakker kan maklik herklassifiseer word as 'n kookspesialis, 'n historikus as 'n gids, ens.

Maar as die loopbaankrisis te lank is, kan jy dink aan 'n radikale verandering in beroep, en terselfdertyd - en die lewe.

Die mees bekostigbare manier is professionele kursusse

Om die kwalifikasievlak te verbeter om 'n meer interessante en goedbetaalde werk te kry, of om 'n beroep te verander, help gespesialiseerde kursusse, in 'n kort tydperk van studie waaroor jy die nuttigste kan kryinligting.

So 'n manier van leer word aangebied by universiteite, indiensnemingsentrums (in hierdie geval is dit gratis), en baie opleidingsentrums is oop, waarvan die bekendste die Academy of Modern Professions is.

Flitsleer met behulp van kursusse in ons vinnige era word 'n noodsaaklikheid, want die mededinging in die arbeidsmark is groot en vereis vinnige en hoë-geh alte ontwikkeling van spesialiteite. En werkgewers is nie gewoond daaraan om jare lank vir "hul" beste spesialis te wag nie.