2024 Outeur: Howard Calhoun | [email protected]. Laas verander: 2023-12-17 10:16
Die handelsmerk, geskep deur Small Credit Shop LLC in Ulyanovsk in 2008, is nou bekend aan baie inwoners van die Russiese Federasie.’n Jaar ná sy stigting het die organisasie begin om nuwe stede en dorpe te ontwikkel. Sedert 2011 het Bystrodengi die status van 'n MFI. Die gewildheid van hierdie finansiële agent neem steeds momentum toe. Oorweeg al die hoofpunte wat verband hou met die aktiwiteite van Fast Money. Terugvoer van kliënte en personeel oor hierdie mikroleningsorganisasie is gemeng.
Die werk van tellers wat kliënte by MFI-kantore ontvang, word in die eerste plek deur besoekers geëvalueer, en nie altyd positief nie.
Maatskappy operasiekamer: positiewe resensies
- Kliënte is mal oor die huislike atmosfeer in baie van die organisasie se liggings.
- Gereelde besoekers van die maatskappy is tevrede met die houding van werknemers en die kwaliteit van dienste wat gelewer word.
Individue wat nie 'n goeie verhouding met die personeel het nie, spreek negatiewe kommentaar oor die maatskappy uitVinnige geld.
Kontant- en valutatransaksies: resensies met 'n minusteken
- Individue wat valuta-wisseltransaksies in die bank doen kla dat die omskakeling van geld baie lank neem as gevolg van die traagheid en onbevoegdheid van die werknemers van die operasiesaal. Gedurende hierdie tyd, as gevolg van veranderinge in die wisselkoers, verloor klante nogal groot bedrae geld.
- Daar is gevalle waar kantoorpersoneel geweier het om veral kliënte met swak sig te bedien wat hul bril by die huis vergeet het.
- Individue kla dat diens baie stadig is omdat daar nie genoeg werkende kontantbanke in Fast Money-kantore is nie.
- Resensies van regsentiteite stel ons in staat om te sien dat die proses om lopende rekeninge in die organisasie oop te maak baie vertraag is. In plaas van die beloofde 1-2 dae, moet klante 3-4 dae of meer wag.
Uitleen word as 'n prioriteitsaktiwiteit van die MFO "Fast Money" beskou. Resensies van leners (werklik en mislukte) rakende die uitreiking van lenings is baie teenstrydig.
Leningverwerkingsbedrywighede: resensies met 'n plusteken
Die ooglopende voordeel van die organisasie is die spoed en doeltreffendheid in die uitreiking van kredietbronne
Dokumente wat die ontvangs van inkomste deur die aansoeker bevestig, word nie vereis nie - sertifikaat 2-NDFL
In die geval van 'n onvoorsiene situasie, kan jy die maatskappy kontak met 'n versoek om die betaling te herbereken of uit te stel
Uitreiking van krediethulpbronne: resensies met 'n minusteken
Die primêre en belangrikste nadeel van hierdie finansiële maatskappy is die buitensporig hoë rente op lenings
Kliënte is ontevrede met die feit dat die vorm van kontrakte wat deur die MFI verskaf word, 'n potensiële lener kan mislei, aangesien dit 'n daaglikse, nie 'n jaarlikse rentekoers aandui vir die gebruik van leningsfondse
Lenings word deur Bystrodenga-werknemers uitgereik sonder 'n behoorlike ontleding van die solvensie van individue wat by hulle aansoek doen, as gevolg waarvan lenings uitgereik word aan mense wat nie in staat is om die skuld terug te betaal nie (studente, moeders van groot gesinne). Hulle familielede moet dan betaal
MFI-leningsbeamptes lig nie altyd leners in dat die kontrak 'n “Versekering”-klousule sal insluit nie, en daarom sal die leningsbedrag verhoog word met die bedrag van kommissies betaalbaar aan die versekeringsmaatskappy
Werk by Quick Money
Resensies van die maatskappy se personeel is ook verdeel. Werknemers wat reeds die organisasie verlaat het, sê as 'n reël niks goeds oor hul werk nie. Diegene wat verhoudings in die span ontwikkel het, gaan voort met hul aktiwiteite en praat hartlik oor die werksomstandighede in MFI's.
Met plusteken:
Werknemers word baie ordentlike, heeltemal "wit" lone betaal
Die werkskedule wat deur die bestuur van die organisasie gestel word, word deur baie werknemers as baie gerieflik beskou
Salarisoordrag word betyds gedoen, daar is geen vertragings niegebeur. Dit is moontlik om oortyd te werk vir dubbele betaling
Jong mense wat pas by die bankwese gegradueer het, het 'n kans om 'n goeie werk by Quick Money te kry. Werknemerterugvoer bevestig hierdie feit
Daar is 'n loopbaangeleentheid vir daardie werknemers van die maatskappy wat na ontwikkeling streef. MFI-bestuur moedig aktiewe en geletterde jongmense aan
Baie geleenthede word gereël vir die werknemers van Fast Money, wat hulle in staat stel om hulself uit te druk en belonings hiervoor te ontvang (alle soorte kompetisies en promosies)
Met 'n minusteken:
Gewone nie-uitvoerende werknemers is geregtig op 'n baie klein pakket
MFI-werknemers word nie vergoed vir reiskoste wat met opleiding in ander stede (opleidings en seminare) verband hou nie
Die woes tempo van werk in MFI's, die behoefte om verskeie take uit te voer en verantwoordelik te wees vir verskeie areas van werk sal nie alle mense pas wat werk by Quick Money wil kry nie
Resensies oor konstante monitering (die gebruik van video-toesig en afluistering) kan gereeld van die personeel van hierdie MFI gehoor word
Sistematiese kontrole van beheerders en ouditeure, sowel as mislukkings in kantoorsagteware maak dikwels alle pogings van werknemers tot niet – hulle word dikwels van hul verdiende bonusse ontneem
Nie alle MFI-takke het normale werksomstandighede nie: daar is geen kamers vir rus en eet nie, die personeel word gedwing om hulself skoon te maakkamers na werk
Die maatskappy het 'n baie streng kleredragkode
Algemene gevolgtrekkings oor die werk van die maatskappy "Quick Money"
Terugvoer van werknemers, leningontvangers en ander kliënte van MFI's lei tot die volgende gevolgtrekking: die organisasie bied baie geleenthede vir alle kategorieë kliënte en werknemers. Soos enige bedryfsmaatskappy, het Fast Money sy aanhangers en onwensers. Watter verhouding die kliënt met hierdie MFI sal hê, hang van hom af.
Is dit die moeite werd om MFI "Quick Money" te kontak? Resensies van gereelde kliënte en personeel van die organisasie laat nuwe kliënte toe om 'n keuse te maak. Die finale besluit sal egter direk deur die verbruikers van finansiële dienste geneem word.
Aanbeveel:
"Windows Street": terugvoer van kliënte en werknemers, installering en kwaliteit van vensterprodukte
Windowsstraat is die afgelope 15 jaar op die mark van vensters in die hoofstad teenwoordig. Anders as mededingende firmas, spog hierdie handelsorganisasie met sy eie produksie van metaal-plastiek, hout, aluminium en ander strukture vir die beglazing van woonstelle, huise, kantore. Hierdie artikel sal jou help om 'n algemene idee te kry oor die maatskappy "Windows Street" volgens klant- en werknemerresensies
"CenterConsult": terugvoer van werknemers en kliënte oor die werk van die maatskappy
Nie net individue nie, maar ook regspersone wil regsbystand van hoë geh alte ontvang. Besigheid word byna altyd geassosieer met die behoefte aan regsondersteuning vir finansiële transaksies. 'n Wye reeks dienste vir regsentiteite en individue word verskaf deur die CenterConsult-maatskappy, waarvan resensies teenstrydig is
REMIT Meat Processing Plant LLC: terugvoer van kliënte en werknemers, vervaardigde produkte en kwaliteit van vleisprodukte
REMIT resensies is van belang vir kliënte wat opsies vir samewerking met hierdie maatskappy oorweeg, en werknemers wat verwag om 'n goed betaalde en stabiele werk te kry. In hierdie artikel sal ons praat oor hierdie vleisverwerkingsaanleg, watter produkte dit produseer, of die kwaliteit daarvan ooreenstem met die verklaarde een, wat sy werknemers en vennote oor die onderneming sê
EFKO, Voronezh: terugvoer van werknemers en kliënte, adres, bestuur en kwaliteit van die produk
EFKO in Voronezh is 'n afdeling van Rusland se grootste voedselindustrie-onderneming. Die hooftak van die hoewe is die verkoop van sy eie olie- en vetprodukte wat met toonaangewende tegnologieë vervaardig word
Terugvoer van Letual-werknemers. Terugvoer van werknemers oor die maatskappy "Letual" in Moskou
By die keuse van 'n werk, stel baie aansoekers belang in terugvoer oor die vakatures wat deur firmas aangebied word. Wat dink mense van Letual? Hoe is dit om hier te werk? Moet ek begin? Of is dit beter om hierdie organisasie te vermy?